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[百姓呼声] 洛龙区城管局无一人知领导电话 16年环卫工遭辞退久推无果

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发表于 2020-11-4 11:28 | 显示全部楼层 |阅读模式

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2019年,洛龙区环卫工一把扫帚一扫16年被一句话无故辞退后,希望有关部门按政策给一说法,然多部门推诿至今无果。
劳动监察部门认为不属于管辖范围,劳动仲裁部门因环卫部门无签合同,推至城管部门。
洛龙区城管局,局长张凯表示10天内答复,但拒留电话13后,当事人在无法电话联系下,查号打到该局办公室咨询被拒,当事人来到该局,咨询多部门竟无一人知道局长电话。一副局长说,我们平时都是见面汇报,没有电话。环卫办主任说“什么事啊?答复你十天怎么较真啊”!然后说3天内书面答复,并以手机是私人电话、办公电话无接通为由仍拒留联系方式。
三天过去了,30天过去了,三个月过去了…仍杳无音讯。
后,当区里指派有关部门协调解决时,城管局委派的主任说环卫工关我什么事”并不予解决,协调部门却努力在做反映者工作。
此前,一参战老兵也曾被张凯局长一句话撵走。
劳动法规定:
1用人单位应该同用工者签订劳动合同;
2满一年,用人单位需向劳动者支付一个月工资;
3、违反合同法解除或终止劳动合同应二倍偿;
4、劳动者患病不能从事原工作及另行安排的工作,应发给不低于六个月工资的医疗补助费。
在洛龙区城管局墙上,“让群众更满意”六个醒目大字刷满了墙面,然而,政府的职能部门就是这“让群众更满意”的,局长电话保密,主任电话保密,办公电话保密,全局无一人知道局长电话,无一人为群众提供办公电话,对群众反映的问题推诿扯皮、糊弄群众、让群众疲于奔命,这样怎能让群众满意,怎能谈上“以人民为中心”?
中国共产党纪律条例明确指出,及时发现问题,实事求是纠正问题是义不容辞责任。中纪委明确集中整治12类形式主义官僚主义,包括漠视群众利益和疾苦,对群众反映强烈的问题无动于衷、消极应付,对群众合理诉求推诿扯皮、冷硬横推,隐藏、遮掩问题,尤其是坚决反对新官不理旧帐。市委市政府也多次要求各级领导干部要公开信息、公开去向,然而洛龙区城管局又是怎么做的?
洛龙区城管局为何要对群众筑起高不可攀的篱笆不得不引人深思!被一句话无故辞退何时能按政策解决,看来遥遥无期!

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发表于 2020-11-4 11:45 | 显示全部楼层
环卫都是公司负责管理的,用人单位是公司,你去问问公司为什么不签合同,如果公司做的不对,你也可以去法院起诉他。
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 楼主| 发表于 2020-11-4 11:55 | 显示全部楼层
之前一直都是环卫局照头,环卫局签了3年合同,并收走了合同,后来便不再签,但一直用工,直至去年被一句话辞退,现在环卫局变成了城管局,城管局不管并欺骗愚弄环卫工人,这肯定是不对的。
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